Unser Auftrag

Mit der Einrichtung der Stabsstelle bei Sozial- und Jugenddezernentin Rosemarie Lück im Jahr 2010 als Interkulturelles Büro war der Auftrag verbunden, die Strukturen und Angebote des Landkreises zu öffnen und damit an die Bedarfe einer vielfältigen Gesellschaft anzupassen. Neben Migrantinnen und Migranten, mit deren Belangen sich das Büro bereits seit einigen Jahren befasst, stoßen aber beispielsweise auch  Menschen mit einer Beeinträchtigung an strukturelle Hindernisse und Zugangsbarrieren zu Bildung und Gesundheit, kultureller oder politischer Teilhabe.

Im Frühjahr 2018 wurden die Aufgabe und die personellen Voraussetzungen geschaffen, am Abbau solcher Hindernisse und Barrieren auch dort zu arbeiten, wo Menschen aufgrund anderer Merkmale von Teilhabe ausgeschlossen sind oder ihnen diese erschwert wird. Egal ob durch Vorurteile und Ängste, unreflektierte Ausschlussprinzipien oder bauliche Begebenheiten.
Der Fokus des Büros wurde damit erweitert. Die Zielsetzung, Teilhabe für alle Menschen zu ermöglichen, bleibt dabei erhalten.

Die Neuausrichtung des Büros für Migration und Inklusion verdeutlicht einmal mehr, dass es nicht darum geht, Menschen an eine erdachte Norm anzupassen oder ihnen Sonderformate anzubieten. Inklusion ist für den Landkreis ein gesellschaftspolitischer Grundsatz, der von der Verschiedenheit aller Menschen einer Gesellschaft ausgeht und dieser in seinen Angeboten gerecht werden möchte. 

Der Kommunale Behindertenbeauftragte des Landkreises Darmstadt-Dieburg gehört dem Team des Büros für Migration und Inklusion an.