Ausstellung "weiß-schwarz...was wäre wenn? Neue Perspektiven auf gewohnten Bildern"

Anlässlich des Diversity Tages 2016 der bundesweiten Charta der Vielfalt e.V. zeigte das Interkulturelle Büro des Landkreises Darmstadt-Dieburg im Foyer der Kreisverwaltung in Darmstadt die Wanderausstellung des Entwicklungspolitischen Netzwerks Sachsen vom 7. bis 14. Juni 2016.

Stellen wir uns vor, wir leben in einer Welt, in der alle die gleichen Rechte und Möglichkeiten haben - unabhängig von der Hautfarbe. Dann könnten wir jede Rolle einnehmen und wären nicht überrascht. Welche Bilder haben "wir" eigentlich im Kopf und wie bestimmen sie "unsere" Wahrnehmung von Schwarzen und Weißen? In dieser 2012 erstellten Wanderausstellung des Entwicklungspolitischen Netzwerks Sachen (ENS) wird mit Motiven und Rollenzuschreibungen gespielt. Unter anderem in der Spendenwerbung werden von Organisationen oft Fotos verwendet, die geläufige Stereotype bedienen. Die Funktionsweise der Bilder erschließt sich oft erst dann, wenn man die Ebenen vertauscht und die handelnden Personen ausgewechselt werden. Eine schwarze Person in einem weißen Flüchtlingslager oder schwarze Expertinnen und Experten wie Ärzte und Ärztinnen, die weiße Menschen behandeln.
Die Ausstellung "weiß-schwarz - was wäre wenn... neue Perspektiven auf gewohnte Bilder" stellt mit dem Vertauschen von Rollen die mediale Wirklichkeit auf den Kopf, irritiert und gibt Anlass dazu, die auch in der Entwicklungszusammenarbeit oft genutzte Bildsprache kritisch zu hinterfragen und bestimmte Stereotype zu reflektieren.

Der Landkreis Darmstadt-Dieburg ist bereits 2008 der Charta der Vielfalt beigetreten und vertritt damit als Arbeitgeber das Ziel, in der eigenen Verwaltung ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das frei von Vorurteilen ist. Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sollen Wertschätzung erfahren - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.